[Tập văn nghệ có gì hay ho, deadline thì ngập đầu lấy đâu ra thời gian mà tập…]?  

From: Candy Thiếu Muối - Một cây bút hoàn toàn mới đến từ Trung tâm Sản xuất Kinh doanh số X - Trực thuộc Tòa soạn OMI

Chắc hẳn cứ mỗi dịp khai giảng bế giảng, 20-11,... mỗi khi lướt facebook, tik tok hoặc các nền tảng mạng xã hội khác chúng ta không khỏi bắt gặp những hình ảnh bất lực, gào thét, mếu máo của lớp trưởng, bí thư hay cán bộ lớp hô hào các thành viên trong lớp tập văn nghệ. Vậy là nước mắt cũng đã rơi, mặt đỏ bừng bừng, cổ thì khô rát, đến buổi biểu diễn lại chính là các cán bộ lớp mạnh dạn cầm mic lên sân khấu để hát mặc dù hát thì lệch tông, phá nhịp, chệch nốt, phô chênh nhưng vì cả lớp, vì không bị trừ điểm thi đua, vì không để cả lớp bị phạt.

Trong môi trường doanh nghiệp thì khác hoàn toàn?

Không nha, trong công ty chúng ta lại có càng nhiều lý do để từ chối việc tập văn nghệ hơn:

• Ui, anh (chị)  bận lắm không có thời gian đâu, bug ngập mặt đây này…
• Anh (chị) hướng nội, ngại, xấu hổ lắm, có biết nhảy hay hát đâu…
• Bảo mấy đứa chưa chồng chưa con đi tập…  
• Hả, đi làm làm trên công ty cả ngày rồi mệt lắm không có sức nhảy với hát đâu..
• Này nhìn anh (chị) đi, già cả rồi xương cốt yếu nhảy nhót sao được…

Những lời từ chối thẳng thừng dường như tạo khoảng cách, tạo sự hụt hẫng đối với những cá nhân “đứng mũi chịu sào”, đi kêu gọi mọi người tham gia. 

Mọi người đâu ngờ rằng, mỗi tổ chức, mỗi doanh nghiệp luôn cần các hoạt động văn nghệ, thể thao. Ngoài việc tăng khả năng làm việc đội nhóm, tính đoàn kết, hoạt động giải trí tuyệt vời khi tránh xa được máy tính, điện thoại, mang lại sự thư giãn sau những giờ làm việc căng thẳng và tạo ra không khí làm việc tích cực hơn.

Việc tham gia các hoạt động văn nghệ, thể thao còn giúp chúng ta tăng cường sự sáng tạo qua việc thực hiện các phần trình diễn, phát huy sự sáng tạo của mình và đặc biệt giúp các Omizens tự tin hơn khi đứng trước đám đông. 

Đợt này nhà Omi đang rục rịch tập luyện văn nghệ cho Team Building sắp tới tại Hạ Long, mọi người hãy cùng tham gia để trải nghiệm những giây phút thư giãn có 102 này nhé!

[OMINEWS] LỄ BỔ NHIỆM LÃNH ĐẠO VÀ PHÂN CÔNG NHIỆM VỤ

- TRUNG TÂM SẢN XUẤT KINH DOANH SỐ 5 - OMIGROUP HỒ CHÍ MINH -

Hôm nay, ngày 17/03/2023, tại văn phòng chi nhánh Hồ Chí Minh của OmiGroup đã diễn ra Lễ bổ nhiệm Lãnh đạo Trung tâm Sản xuất Kinh doanh số 5. Lễ Bổ nhiệm và Phân công nhiệm vụ được tổ chức với sự tham gia Ban Giám đốc công ty, các anh chị quản lý của OmiGroup tại Hà Nội và Thành phố Hồ Chí Minh.

Theo đó, anh Trần Quốc Hưng chính thức được bổ nhiệm giữ vị trí Quyền Phó Giám đốc Trung tâm sản xuất số 5. Đồng thời, Ban Lãnh đạo OmiGroup cũng đã Phân công nhiệm vụ đối với Phó Giám đốc Trung tâm sản xuất số 5 - anh Phan Văn Đăng Khoa và Quyền Phó Giám đốc Trung tâm sản xuất số 5 - anh Trần Quốc Hưng.

Thay mặt Ban Lãnh đạo, Anh Trần Quốc Dũng - CEO OmiGroup chia sẻ: "Anh đánh giá cao ở tinh thần nhiệt huyết, mong muốn được thử thách nhiều hơn của đội ngũ dẫn dẵt BU5. Khách hàng của BU5 đã chia sẻ với anh rằng: Trong suốt 30 năm làm dự án, dự án của BU5 là dự án đầu tiên được bàn giao tốt đến vậy.”

Với hai nhân tố dẫn dắt đội ngũ: một người nhiệt huyết, thấu hiểu tình hình dự án - một người làm việc khoa học và kỷ luật, anh Dũng tin tưởng BU5 sẽ có được hướng đi mới, thành công đạt được những dự định về nhân sự và chinh phục những dự án lớn.

Chị Đỗ Thị Thùy Vân - COO OmiGroup tiếp lời: “Ban Lãnh đạo tập đoàn vô cùng kỳ vọng vào năng lực của đội ngũ lãnh đạo của BU5. Mong rằng các Phó Giám đốc sẽ phát huy được thế mạnh của mình, cùng sự đồng lòng sát cánh của các anh chị em  BU5 sẽ đạt được những thành công và mục tiêu đã đề ra!”

Ngày 01/04 tới đây đánh dấu kỷ niệm 04 năm thành lập Văn phòng OmiGroup Chi nhánh Thành phố Hồ Chí Minh, bởi vậy Lễ bổ nhiệm còn đánh dấu một bước phát triển mới, quan trọng của Ominext nói riêng và OmiGroup nói chung.

Chúc mừng các Lãnh đạo của BU5. Chúc BU5 đồng lòng - đồng tâm - hiệp lực trên con đường chinh phục những thành công mới!

Gửi các nàng xinh đẹp của nhà Omi,

Ngày hôm nay của nàng thế nào rồi? Vui vẻ, yêu đời, trầm tư suy nghĩ, lanh lợi tháo vát, làm việc hăng say hay là u sầu, buồn bã? Dù có thế nào đi chăng nữa, các nàng vẫn luôn là những đoá hoa xinh xắn và giỏi giang của gia đình Omi. Sáng sớm nàng nhớ mỉm cười thật tươi để đón chào ngày mới với nguồn năng lượng tích cực nhé.

Nàng nhớ uống đủ 2l nước mỗi ngày, để giữ nước cho da, để trí não được lưu thông và để thanh lọc cơ thể mình. Uống trà sữa hay cà phê cũng được, nhưng canh thời gian nhé. Cafein hấp thụ vào cuối ngày sẽ ảnh hưởng đến giấc ngủ của nàng đó. 

Nàng nhớ ăn uống đầy đủ để giữ cho mình một cơ thể khoẻ mạnh. Nhớ thường xuyên thay đổi thức ăn, đảm bảo nguồn thực phẩm đa dạng và phong phú nhé. Ngoài ra, các nàng cũng cần bổ sung thực phẩm có nhiều chất xơ và giàu nước hơn. Và nếu uống sữa chua đều đặn cũng giúp cho hệ tiêu hoá rất nhiều nữa. Không cần đợi ai cả, các nàng nhớ chăm sóc sức khỏe bản thân từ những điều nhỏ nhất nhé.

Nàng nhớ dành thời gian cho bản thân mình nhiều hơn nữa. Cho mình thời gian được nghỉ ngơi, được quây quần bên gia đình, làm điều mình thích, làm điều khiến mình vui. Cân bằng giữa cuộc sống và công việc (work life balance) là một mục tiêu cho chúng mình phấn đấu, dù không dễ dàng gì. Các nàng đã rất cố gắng rồi. Hãy yêu lấy bản thân mình nhé, các nàng xứng đáng hơn ai hết.

Ngày 8/3 hay bất kỳ một ngày nào, cũng đều là ngày của chúng mình cả. Nàng tự tin lên, việc lớn nhỏ gì rồi nàng cũng lo được hết. Và nhớ là bên cạnh nàng luôn có những người sẵn sàng giúp đỡ, sát cánh bên cạnh nàng để giúp cho cuộc sống của nàng dễ dàng và hạnh phúc hơn.

Xin chúc cho các nàng - những đoá hoa xinh đẹp, ngàn chiếc ôm và tình yêu thương. 

Yêu quý, 

Thu trong xuân hạ thu đông

[FROM BU6] BÊ U SÁU - MÁU CHẢY VÀO TIM

Ngày 25.02 vừa qua, các anh chị em BU6 đã có buổi du xuân tại Đồng Mô Camping, Sơn Tây.

👉 Check ngay album ảnh Full HD tại đây: https://photos.app.goo.gl/MMppgU7PhXgzKQ9V8 

Nhân tiết xuân trong lành tươi mát, BU6 - một mầm non của nhà Omi  đã cùng nhau gắn kết, cùng nhau nuôi dưỡng sức trẻ. Đây là cơ hội để các anh chị em thấu hiểu nhau hơn, cũng như xả stress sau những ngày làm việc đầy hăng say.

Xin mời cả nhà cùng thả mình vào không khí náo nhiệt trong chuyến du xuân của BU6 và nhìn lại những khoảnh khắc đáng nhớ của các anh chị em nhé!

[TEAM BUILDING 2023] KHÁM PHÁ NHỮNG HÀNH TINH THÚ VỊ XUNG QUANH TRẠM VŨ TRỤ WYNDHAM HẠ LONG

🌈 Nhanh tay đăng ký tham gia chương trình Team Building Hè 2023 để cùng nhau tạo ra những kỷ niệm đáng nhớ nhé: https://bit.ly/3YPyqrE 

Với lịch trình 3 ngày 2 đêm, bên cạnh cuộc đua chinh phục không gian, các Omizens sẽ có khoảng thời gian nghỉ dưỡng và tự do khám phá các địa điểm du lịch nổi tiếng tại Hạ Long. Cùng phóng viên Omi tìm hiểu thêm về các địa điểm này và sẵn sàng cho chuyến du hành đầy thú vị của chúng ta nhé!

1. Sun World Hạ Long Park:

Sun World Hạ Long Park là một quần thể vui chơi giải trí, tại đây các Omizens sẽ thỏa sức trải nghiệm  khu công viên nước Hạ Long – Công viên Lốc xoáy, khu công viên Rồng Hạ Long, bãi biển Sun World Hạ Long, Khu Vui Chơi Ba Đèo, và  Khu ẩm thực – mua sắm.

🌸 Giá vé: dao động từ 250.000 VNĐ đến 350.000 VNĐ / người 🌸 

2. Du thuyền trên Vịnh Hạ Long:

Vịnh Hạ Long là một trong những vịnh nổi tiếng nhất và đẹp nhất Việt Nam. Đây cũng là một di sản thiên nhiên thế giới và là điểm đến tham quan hấp dẫn của du khách trong nước và quốc tế. Đến Vịnh Hạ Long, các Omizens sẽ được đi du thuyền khám phá hàng nghìn đảo đá, nhiều hang động kỳ thú và trải nghiệm các hoạt động thể thao như chèo thuyền kayak, leo núi,…

🌸 Giá vé: khoảng 1.400.000 VND (đã bao gồm 01 bữa trưa tại du thuyền) 🌸 

3. Bảo tàng Quảng Ninh 

Bảo tàng Quảng Ninh là một công trình kiến ​​trúc nghệ thuật độc đáo ở Quảng Ninh, được khánh thành và đưa vào hoạt động từ cuối năm 2013, ngày càng trở thành điểm du lịch hấp dẫn và được nhiều du khách yêu thích. 

🌸 Giá vé: cố định 40.000 VNĐ / người lớn 🌸 

4. Khu nghỉ dưỡng Khoáng nóng Yoko Onsen

Yoko Onsen Quang Hanh không chỉ đơn thuần là một khu suối khoáng, nơi đây là tổ hợp của nhiều dịch vụ nghỉ dưỡng với 40 bể onsen đa dạng, xông hơi nóng/lạnh, cảm nhận cuộc sống thư thái trong khu vườn Nhật và thưởng thức ẩm thực cao cấp tại Nhà hàng Nhật Bản

🌸  Giá vé: dao động từ 1.800.000 VNĐ đến 2.000.000 VNĐ / người 🌸 

Các Omizens đừng quên đăng ký tham gia trước thứ 3, ngày 28/02/2023 để tham gia vào chuyến hành trình chinh phục không gian của chúng mình nhé! 

—----------------------------------------------------

🔹 Chính sách tham gia: https://bit.ly/3xI3b5y 

🔹 Link đăng ký tham gia: https://bit.ly/3YPyqrE 

🔹 Hạn đăng ký: Thứ 3, 28/02/2023

⭐ [TEAM BUILDING 2023]  ASTRO RACE - CUỘC ĐUA KỲ THÚ NHÀ OMI 2023 ⭐

Mở ra hành trình chinh phục không gian cùng nhà Omi tại: https://bit.ly/3YPyqrE 

Để chinh phục cuộc đua không gian năm nay, các Omizens sẽ cần vượt qua những trạm nào? Hãy cùng phóng viên Omi thâm nhập vào trung tâm điều khiển để tìm hiểu về những thử thách của chúng mình nhé!

1. ASTRO RACE - CUỘC ĐUA CÔNG NGHỆ VÀ SỰ ĐOÀN KẾT

• Cuộc đua Astro Race sẽ chính thức bắt đầu ngay từ giây phút chuyến xe đưa các Omizens tới Hạ Long lăn bánh. 
• 100% các trò chơi được thiết kế riêng trên App Outing cho cuộc hành trình chinh phục không gian của nhà Omi 
• Được chia thành những chặng lớn - chặng nhỏ khác biệt, các Omizens không cần chờ đợi đến Team Building mà sẽ có cơ hội kiếm điểm trong cả hành trình.

🚩 Tips: Hãy cố gắng hoàn thành tất cả các nhiệm vụ mà các bạn mở được - bởi vì chỉ một vài điểm nhỏ cũng đủ để tạo ra những khác biệt lớn!

2. ASTRO NIGHT - NƠI TÀI NĂNG TỎA SÁNG VÀ CƠ HỘI ĐƯỢC THẦN MAY MẮN GÕ CỬA

• Trên sân khấu Astro Night - Gala Dinner 2023 năm nay sẽ là nơi để những ngôi sao sáng nhất của các bộ phận sẽ cùng nhau tỏa sáng, cùng nhau thể hiện bản sắc văn hóa của bộ phận nơi mình đang làm việc để giành lấy phần thưởng cao nhất của cuộc thi - Astro Talent.

🚩 Tips: Mỗi nhân sự tham gia vào tiết mục của bộ phận đều góp phần tăng thêm điểm số cho đội của mình trong chặng đua Astro Race!

• Không dừng lại ở đó, đêm Astro Night sẽ diễn ra một phần không thể thiếu - Lucky Draw - nơi Thần May mắn gặp gỡ các Omizens.

Cùng chuẩn bị một tâm hồn thật đẹp và một trái tim đầy nhiệt huyết để sẵn sàng cho chuyến hành trình của chúng ta nhé các Omizens ơi!

—----------------------------------------------------

🔹 Chính sách tham gia: https://bit.ly/3xI3b5y 

🔹 Link đăng ký tham gia: https://bit.ly/3YPyqrE 

🔹 Hạn đăng ký: Thứ 3, 28/02/2023

[TEAM BUILDING HÈ 2023] UNLOCK KHÁCH SẠN 5 SAO WYNDHAM HẠ LONG

⭐ Mở ra hành trình chinh phục không gian cùng nhà Omi tại: https://bit.ly/3YPyqrE ⭐

Trạm không gian quốc tế 5 sao Wyndham Hạ Long đã sẵn sàng mở cửa chào đón các Omizens trên hành trình chinh phục không gian mùa hè này. Cả nhà đã sẵn sàng tìm hiểu các tiện ích tại khách sạn 5 sao đẳng cấp - tiện nghi hàng đầu tại Hạ Long chưa? Cùng Phóng viên Omi tìm hiểu trong bài viết ngày hôm nay nhé!

Wyndham Legend Hạ Long là khách sạn 5 sao đầu tiên tại Bãi Cháy mang thương hiệu quốc tế của tập đoàn khách sạn Wyndham.

Những dịch vụ tiện ích bậc nhất tại Wyndham Legend Hạ Long.

Wyndham Legend Hạ Long nằm trên đường bờ biển đẹp nhất Hạ Long - cách các điểm du lịch nổi tiếng của Hạ Long chỉ vài phút tới vài chục phút di chuyển.

—----------------------------------------------------

🔹 Chính sách tham gia: https://bit.ly/3xI3b5y 

🔹 Link đăng ký tham gia: https://bit.ly/3YPyqrE

TING TING - Nhà Omi muốn gửi tới bạn một thông điệp quan trọng:

NGƯỜI OMI CÓ TÊN MỚI - TỪ NAY MUỐN “ỚI” THÌ GỌI OMIZENS!!!

Các thành viên nhà Omi chắc hẳn đã quen với tên gọi “Ominexters” - cái tên đã đi cùng nhà Omi trong suốt 10 năm phát triển. Bước sang năm thứ 11, cùng với sự thay đổi về nhận diện thương hiệu OmiGroup, người nhà Omi nay cũng sẽ chuyển mình cùng một tên gọi mới: OMIZENS.

OMIZEN được cấu thành bởi 2 thành tố OMI và ZEN, trong đó:

• OMI - là tên gọi đầy tự hào của tập đoàn, là viết tắt của Operation, Market, Innovation (Vận hành, Thị trường, Đổi mới).
• ZEN - vòng tròn Zen: là thành tố của logo mới nhà Omi - một thư pháp trong Thiền, biểu tượng cho sự giác ngộ. Giác ngộ về một lối sống, lối suy nghĩ tỉnh thức, hướng đến sự hoàn hảo và cống hiến. Đây cũng chính là tinh thần của những người Omi muốn hướng đến; với tâm chính trực, nỗ lực hết mình phấn đấu cho sự hoàn hảo và tận tâm cống hiến cho xã hội.
• ZEN cũng đồng âm với GEN - sự di truyền trong y học: thể hiện tính kế thừa của các thế hệ OMI, thế hệ sau thừa kế lối tư duy, đặc điểm nổi bật của thế hệ trước. GEN cũng là một phần của “ningen”, tiếng nhật nghĩa là “nhân loại” - yếu tố Nhân trong logo: mục tiêu lớn nhất cũng là ước mơ của Omi là phụng sự nhân loại.

=> Cuối cùng: OMIZEN = OMI + CITIZEN: Khẳng định mỗi CBNV là một công dân chính thức của nhà Omi - nơi chúng ta cùng chia sẻ 1 mái nhà, cùng chung một mục tiêu và đích đến.

Sẵn sàng “Chuyển mình vươn xa” nhé Omizens ơi!!!

[TEAM BUILDING BU3] KHÔNG CHỈ LÀ GẶP MẶT HÀNG THÁNG!

Sau một thời gian miệt mài chạy dự án và chào năm mới 2023, các anh chị em BU3 đã quay trở lại với hoạt động gặp mặt định kỳ - Team Building theo tháng.

Những thành viên mới đã được trân trọng giới thiệu tới toàn thể BU3 với sự nồng nhiệt chào đón. 

Các nhân sự xuất sắc - các “chuyên gia” của Quý IV/2022, tháng 12.2022 và tháng 01.2023 cũng lần lượt được xướng tên.

Cuối cùng một phần nữa không thể thiếu, là phần mà tất cả các anh chị em đều mong chờ hàng tháng là phần Chúc mừng sinh nhật các nhân sự của tháng.

Những niềm vui đã được chia sẻ, thật nhiều nụ cười đã phá tan khoảng cách giữa thành viên cũ - thành viên mới. Mời cả nhà cùng theo chân Phóng viên Omi, nhìn lại những khoảnh khắc vô cùng đáng yêu của các thành viên BU3 nhé!

[OMINEWS] BỔ NHIỆM NHÂN SỰ CHỦ CHỐT CỦA TRUNG TÂM SẢN XUẤT KINH DOANH SỐ 1 (BU1)

Bổ nhiệm chính thức anh Hoàng Minh Thắng - Quyền Trưởng phòng Sản xuất kinh doanh và anh Phạm Công Hoàn - Chuyên gia Phát triển phần mềm.

Lễ bổ nhiệm diễn ra ấm cúng và vui vẻ với sự hiện diện của chị Đỗ Thị Thùy Vân - COO Ominext, anh Hoàng Văn Tiến - BUD BU1 và đông đủ các anh em BU1. 

Chỉ trong vòng 1 năm, BU1 đã tăng trưởng từ 40 nhân sự lên đến 80 nhân sự ở thời điểm hiện tại cùng với rất nhiều dự án ấn tượng đã được phát triển. Và để đạt được những thành tựu như vậy, anh Hoàng Minh Thắng - Quyền Trưởng phòng Sản xuất kinh doanh và anh Phạm Công Hoàn - Chuyên gia Phát triển phần mềm đã có những đóng góp quan trọng.

Chị Đỗ Thị Thùy Vân có chia sẻ cùng các anh em BU1: “BU1 có màu sắc vô cùng đặc trưng, rất riêng so với các BU khác với nền tảng là các core tech lead từ năm 2018. Ở thời điểm đó, việc mời được 2 anh về Omi là một thành công lớn trong việc build up đội ngũ nhân sự của Ominext. Vân muốn gửi lời cảm ơn và tri ân công sức của các anh, và việc bổ nhiệm các anh nắm giữ những vị trí chủ chốt tại công ty cũng là sự ghi nhận và vinh danh của công ty tới  các anh vì những thành tích xuất sắc, vượt trội. Vân mong rằng trong thời gian tới, đội ngũ nhân sự của BU1 sẽ trưởng thành cùng các anh và phát triển trở thành những nhân sự cốt cán của cả BU1 và Ominext.”

Anh Hoàn và anh Thắng cũng đã gửi lời cảm ơn tới Ban Lãnh đạo công ty đã tạo điều kiện để 2 anh phát triển bản thân và cảm ơn toàn bộ anh em BU1 đã luôn ủng hộ, đồng hành cùng 2 anh. Trên cương vị mới mong rằng anh em sẽ tiếp tục đồng hành trên những chặng đường sắp tới và cùng nhau gắn kết, xây dựng đội ngũ BU1 mạnh mẽ, bền chặt hơn.

Nhà Omi xin chúc anh Thắng, anh Hoàn ở cương vị mới sẽ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, đáp ứng kỳ vọng của Ban Lãnh đạo công ty cũng như các anh em BU1. Chúc BU1 cùng sự dẫn dắt của các anh sẽ thành công hơn nữa!

[OMINEWS] LỄ BỔ NHIỆM LÃNH ĐẠO TRUNG TÂM SẢN XUẤT KINH DOANH SỐ 6

Chính thức thành lập Trung tâm Sản xuất Kinh doanh Số 6

Vào thứ 3, ngày 27/12/2022 vừa qua, tại văn phòng 6th Element của Ominext đã diễn ra một sự kiện đặc biệt - Lễ Bổ nhiệm Lãnh đạo Trung tâm Sản xuất Kinh doanh số 6 (BU6). Đây là một sự kiện quan trọng, đánh dấu sự ra đời của một BU  tại Ominext với một hướng đi mới, khai phá thị trường mới - khẳng định bước phát triển của tập đoàn.

Buổi Lễ đã được tổ chức với sự tham dự của Ban Giám đốc công ty, các anh chị quản lý của Ominext và đại diện các nhân sự BU6. 

Theo đó, Anh Nguyễn Viết Mạnh - Quyền Giám đốc Trung tâm SXKD số 6 và anh Kiều Chí Tuệ - Quyền Phó Giám đốc Trung tâm SXKD số 6 đều đã có hơn 4 năm gắn bó và phát triển cùng tập đoàn. Các anh là những tấm gương nỗ lực, cống hiến không ngừng nghỉ và có những đóng góp đáng ghi nhận trong suốt quá trình công tác, làm việc tại công ty.

Đại diện đội ngũ lãnh đạo của BU6, anh Mạnh chia sẻ: “Tôi muốn gửi lời cảm ơn sự tín nhiệm của Ban Giám đốc và các anh chị em vì đã luôn đồng hành, tạo điều kiện để tôi và anh Tuệ có được hướng phát triển mới. Tôi và anh Tuệ nhất định sẽ đồng lòng và quyết tâm đi cùng BU6, xây dựng BU6 vững mạnh, hướng tới một business khác biệt so với những BU khác.”

Chúc mừng anh Mạnh, anh Tuệ và Trung tâm Sản xuất Kinh doanh số 6. Chúc các anh sẽ gặt hái được thật nhiều thành công trên cương vị mới và dẫn dắt BU6 có nhiều thành tựu rực rỡ!

“I don't want a lot for Christmas

There is just one thing I need

I don't care about the presents underneath the Christmas tree

I just want you for my own

More than you could ever know

Make my wish come true

All I want for Christmas is you…”

Khoảng thời gian này, không khí bỗng thêm phần hối hả và nhộn nhịp khi những giai điệu, bản nhạc giáng sinh quen thuộc lại được ngân lên, gieo vào lòng người những nỗi niềm cuối năm. Khắp phố phường đèn chăng sáng trưng, những hộp quà biểu tượng to đùng, cây thông cao vút với ngôi sao vàng lấp lánh trên đỉnh. Khắp nơi đều thấy hai màu xanh đỏ - màu của giáng sinh.

Hà Nội đã vào chính Đông, không khí lạnh bao trùm thành phố. Gió cứ thốc từng cơn vào mặt, luồn vào cánh tay, cẳng chân, và dù cho có mặc áo khoác dày, quàng khăn kín cổ thì cái lạnh chạm vẫn vào da thịt khiến người ta xuýt xoa.

Những ngày này, các bạn thường làm gì?

Các bạn có ngủ nướng thêm một chút mỗi sáng sớm? Chuông báo thức đã reo nhưng vẫn cố tình tắt đi…và… nhắm mắt tiếp chỉ vì nhìn ra khung cửa sổ chỉ thấy một màu xám xịt. Nền nhà lạnh ngắt, lại thêm chút ẩm mấy ngày mưa.

Các bạn có thèm những món ăn nóng hổi đang bốc khói nghi ngút ở hai bên lề đường? Hơi nóng của ngô luộc, mùi thơm của khoai nướng và mùi của những chiếc bánh chuối nóng hổi trên con đường hằng ngày ta đi qua. Tớ đôi khi còn thèm cả mía nướng.

Các bạn có bật cho mình một list nhạc toàn những bài buồn đúng tâm trạng và cảm thấy cả ngày hôm đó ảm đạm như màu trời?

Hay các bạn muốn gặp người yêu, nắm tay họ, hà hơi rồi cho vào túi áo?

***

Những ngày cuối năm này, nhịp điệu của cuộc sống dường như đang nhanh hơn, chạy hết tốc lực để cán mốc kết thúc, đánh dấu một năm nữa lại qua đi. Nhịp điệu làm việc của mọi người cũng vậy. Dù ngày vẫn 8 tiếng lên công ty rồi lại về, nhưng phảng phất trong bầu không khí là sự nhộn nhịp của tháng mười hai, không mời không rủ mà rất tự nhiên trong văn phòng công sở.

Ai cũng bận rộn với dự án của mình, có người chuyển dự án, có người chuyển bộ phận, có người thăng chức, tăng lương. Văn phòng 6th Element cũng bắt đầu trở nên ấm cúng. Cửa kính xung quanh được dán mờ, điều hoà cũng bật chế độ sưởi. Bàn, ghế, kệ, tủ được trang bị đầy đủ hơn. Khu pantry đông vui hơn trước vì mọi người đã cùng nhau ăn trưa ở đó. Giáng sinh cập bến văn phòng cùng hai cây thông xinh xắn đứng cạnh nhau mọc lên từ cuối tuần trước ở chính khu pantry. Không chỉ là trang trí, làm mới diện mạo văn phòng mùa Noel mà còn là dịp để mọi người cùng lưu lại những kỉ niệm đẹp bên nhau.

Vào những ngày cuối năm, chúng ta đều có cảm giác thời gian trôi nhanh hơn. Với nhiều người, họ dành những ngày này để nhớ lại những gì đã diễn ra trong một năm qua và nghĩ về những dự định trong năm mới. Có thể có tiếng thở dài, có thể có những niềm vui nho nhỏ, có những vấp ngã, có những thành tựu, và cả những nuối tiếc. Dù là gì, thì năm vừa qua chắc chắn chúng ta đều đã vất vả, chúng ta đều đã rất cố gắng rồi.

Cùng gói ghém lại một năm… Lắng nghe con tim… Hít 1 hơi thật sâu! 

Sẵn sàng chào đón những điều tốt đẹp nhé!

___ Vẫn là Thu trong Xuân Hạ Thu Đông

Dù đã vào đông…___

Vào chiều ngày 20/12, đội ngũ quản lý của Ominext và OmiCare đã tham gia vào buổi chia sẻ về 4 Giá trị cốt lõi, với sự dẫn dắt của các diễn giả: Anh Trần Quốc Dũng, anh Phan Mạnh Hùng, chị Đỗ Thị Thùy Vân và anh Trịnh Quốc Trung.

Mở đầu  buổi sharing, anh Trần Quốc Dũng nhấn mạnh: “Vision - Mission - Core Values là những điều quan trọng nhất của công ty. Công ty đang nỗ lực chuẩn bị các bước chuyển biến, và để thực hiện được tầm nhìn cũng như sứ mệnh thì rất cần 4 giá trị cốt lõi. Nếu coi Ominext là một con người thì Giá trị cốt lõi là những đức tính. Mỗi con người Ominext - được ví như mỗi tế bào trong cơ thể cần có những giá trị cốt lõi này để tạo nên một thể thống nhất, để có thể hoạt động trơn tru”.

Buổi sharing đã đồng nhất trong cách hiểu về 4 Giá trị cốt lõi 3C1T qua lời chia sẻ của anh Phan Mạnh Hùng, chị Đỗ Thị Thùy Vân và anh Trịnh Quốc Trung.   

Sự kiện đánh dấu bước đi đầu tiên trong chuỗi hoạt động chia sẻ 4 Giá trị cốt lõi tới toàn bộ CBNV trong thời gian tới. Hãy cùng chờ đón các hoạt động thú vị từ ban VHDN trong thời gian tới nhé!

Cùng với sự tăng trưởng mạnh mẽ của BU4 trong năm vừa qua và định hướng chiến lược trong thời gian tới, ngày 19/12/2022 vừa qua, Ban Giám đốc Ominext đã Công bố quyết định thay đổi cơ cấu tổ chức của TT SXKD số 04 và Thành lập TT SXKD số 06.  

Mở đầu buổi lễ, Anh Nguyễn Chí Thanh - Giám đốc Trung tâm BU4 có chia sẻ: “Cùng với sự phát triển và tăng trưởng nhanh về mặt quy mô nhân sự thuộc khách hàng lớn, BU4 cần thiết phải có sự thay đổi về mặt tổ chức và kiện toàn nhân sự để đáp ứng được việc mở rộng khách hàng và phù hợp với định hướng Y tế số của BU”.

Theo đó, Chị Đỗ Thị Thùy Vân - COO đánh giá cao kết quả sản xuất kinh doanh của BU4 và cảm ơn Anh Thanh với sự đóng góp và dẫn dắt BU4 trong suốt thời gian vừa qua. Chị cũng chia sẻ về định hướng chiến lược và kỳ vọng với  BU4 và BU6 trước tình hình mới, giai đoạn mới. 

Chúc BU4 tiếp tục giữ vững phong độ và BU6 - BU mới nhất của chúng ta sẽ phát huy sức trẻ, tinh thần nhiệt huyết cùng Ominext Group lớn mạnh vươn xa.

Mùa đông đến mang theo những cơn mưa phùn rét mướt, những cơn gió lạnh buốt và những ngày thiếu vắng ánh mặt trời. Ấy thế mà, mùa đông lại cho ta hơi ấm của những cái ôm, cái nắm tay thật chặt, kể nhau nghe những chuyện tầm phào đến đêm khuya. Mùa đông cũng là mùa của sự hối hả để ta trân trọng những giây phút thảnh thơi, là mùa của tình yêu, của sự hạnh phúc để ta thấy mình “cô đơn” đến nhường nào. Như một “trào lưu”, một “cơn bão” mang tên “mùa cưới” !

Giữa sự bận bịu của công việc cuối năm, deadline thì ngay trước mặt mà bằng một thế lực nào đó những tấm thiệp mời cưới rất xinh xẻo, đáng yêu vẫn len lỏi, xuất hiện cơ số nhiều trên bàn làm việc của tôi. Quá nỗi vui mừng cho ngày trọng đại của đồng nghiệp chính xác hơn là của những đứa em. Vui mừng vì chúng nó đã tìm một nửa của đời mình, vui mừng vì một thời gian ngắn nữa thôi chúng nó sẽ là chủ của một gia đình, rồi sẽ làm bố làm mẹ của những đứa trẻ. Những đứa em mà đó khi bằng tuổi nó tôi vẫn chỉ nghĩ “ngày mai sẽ ăn gì đây” vào mỗi buổi tối trước khi đi ngủ. Rồi bỗng nhiên trong cái cảm xúc vui mừng đó có một khoảng lặng trong tâm trí tôi được sinh ra, bất giác sự thật về bản thân trỗi dậy.

Ủa mình bao nhiêu tuổi rồi?

Vẫn đang độc thân sao?

Rồi ở như vậy đến bao giờ?

Biết bao câu hỏi chạy nhảy trong đầu tôi. Trong khoảnh khắc nào đó tôi đi từ vui mừng đến “hốt hoảng”. Tôi vẫn luôn sống vui, sống tốt, hằng ngày quấn lấy công việc không biết mệt mỏi, hay ưu phiền về chuyện cá nhân cho đến khi cầm những tấm thiệp mời  này. Phải chăng tôi đang tự lừa dối chính bản thân mình? Rằng công việc chỉ là một tấm màn đang che đậy những câu hỏi trong đầu tôi. Rằng tôi có thật sự ổn khi ở một mình thêm 1 năm, 2 năm hay đến khi nào tôi cũng không biết nữa. Rằng giữa một môi trường năng động, trẻ trung - nơi tôi đang sống và làm việc. Ít nhiều cũng hổ thẹn với lòng khi có rất nhiều cơ hội mà bản thân lại không biết nắm bắt ... Haizzz vẫn luôn vướng bận một điều gì đó khó nói lên lời ....

Hôm nay tôi lại vui mừng nhận thêm một tấm thiệp mời cưới nữa! Lại sắp có một bữa tưng bừng, say mềm với cả team. Cầm những tấm thiệp trên tay và tôi nghĩ “ Đến bao giờ tôi sẽ cầm một tấm thiệp do tôi viết đây”...    

Bút danh: Htg1.

Nhằm mục đích hướng dẫn cách sử dụng bộ nhận diện thương hiệu mới cũng như phổ biến các tips làm slide thuyết trình đúng - đủ - đẹp, phòng Phát triển tổ chức đã phối hợp cùng Truyền thông sự kiện tổ chức buổi sharing “Kỹ năng làm tài liệu thuyết trình” với khối BO vào 2 ngày 13, 14/12 vừa qua.

Buổi sharing được dẫn dắt bởi chị Nguyễn Thùy Liên - Trưởng phòng Truyền thông & Sự kiện và bạn Trần Khánh Linh - Chuyên viên Truyền thông. Nhiều kiến thức hữu ích đã được  trao đổi và giải đáp hết sức sôi nổi trong hai buổi chia sẻ này.

Hơn thế, đây không chỉ là dịp để khối Back Office chia sẻ kiến thức và còn là cơ hội để khối BO ở cả 2 đầu cầu Hà Nội - Hồ Chí Minh thêm gắn kết hơn.

Hy vọng không chỉ khối Back Office mà trong tương lai các Ominexters sẽ có thêm thật nhiều các buổi sharing như vậy, để người Omi có cơ hội được học hỏi, góp phần vào việc nâng cao văn hóa học tập tại Ominext.

[ROAD TO 11 YEARS OF OMI] KHAI MẠC GIẢI BÓNG ĐÁ THƯỜNG NIÊN OMINEXT 2022

Hướng tới Lễ Kỷ niệm 11 năm thành lập Ominext Group

Đến hẹn lại lên, Giải Bóng đá thường niên Ominext 2022 đã quay trở lại, trên tinh thần hướng tới Lễ Kỷ niệm 11 năm thành lập Ominext Group. Hòa chung không khí nóng bỏng của World Cup, các chân sút của nhà Omi cũng đã lên dây cót, sẵn sàng cho những trận cầu nảy lửa.

Lượt trận đầu tiên của chúng ta sẽ chính thức diễn ra vào tối mai, thứ 5, ngày 08/12/2022 tại Sân bóng Học viện Kỹ thuật Quân sự với sự xuất hiện của các đội bóng:

• 19:00 - Trận đấu số 1: BU3&BO vs BU4
• 19:50 - Trận đấu số 2: BU1 vs BU2

Những tuyển thủ nào sẽ lập công trong lượt trận đầu tiên của chúng ta? 

Ngôi sao nào sẽ tỏa sáng trên sân bóng ngày mai? 

Đội cổ vũ nào sẽ đem tới không khí cuồng nhiệt xua tan cái lạnh của mùa đông Hà Nội?

Tất cả sẽ được giải đáp trong lượt trận đầu tiên vào tối mai lúc 19:00!

Các Ominexters hãy ghi nhớ ngay lịch thi đấu của Giải Bóng đá thường niên Ominext 2022 và đừng quên tham gia cổ vũ cho đội bóng yêu thích, cũng như chân sút yêu thích của mình nhé!

Chúc mừng chị Phan Thạch Thảo - thành viên của OmiJapan đã xuất sắc đạt được chứng chỉ Healthcare Information Technologist (level Basic).

Năm 2022 đang dần khép lại, và đây cũng là giai đoạn mà các anh chị em nhà Omi chạy nước rút để đạt được những mục tiêu mà bản thân đã đặt ra cho năm 2022. Chị Thảo là một trong số những thành viên của đại gia đình Omi đạt được mục tiêu mà bản thân đề ra - đạt được chứng chỉ Healthcare Information Technologist (level Basic).

Chứng chỉ Healthcare Information Technologist (Basic) cung cấp những kiến thức cơ bản nhất về hệ thống Y tế của Nhật Bản cho người học. Khi đạt được chứng chỉ này việc nắm bắt câu chuyện của khách hàng cũng như ý nghĩa của dự án trong quá trình làm việc đều trở nên dễ dàng hơn.

Chị Thảo cảm thấy dù level của chứng chỉ là ở mức cơ bản, nhưng việc có thêm kiến thức nền tảng đã và đang hỗ trợ chị rất nhiều trong quá trình đọc hiểu và làm việc với các tài liệu liên quan đến Y tế. Và ở mức độ cơ bản, chị Thảo cũng đánh giá việc đạt được chứng chỉ cũng không quá khó. Tất cả bí kíp nằm ở việc:

1. Đọc - hiểu - thấm tất cả những kiến thức được cung cấp trong sách ôn luyện, đặc biệt không được bỏ qua các phần ghi chú, đọc thêm;
2. Làm đi làm lại đề thi của các năm trước thật nhiều lần để rèn kỹ năng làm bài;
3. Đảm bảo thời gian tập trung ôn luyện liên tục trước khi thi trong vòng 1 tháng, mỗi ngày 1-2 tiếng thì tỉ lệ trùng câu hỏi khi đi thi có thể lên đến 10 -15%;
4. Ngoài kiến thức về Y tế, thì đề thi cũng bao gồm các kiến thức về IT, điều đem lại lợi thế lớn cho các anh chị em đã từng học hoặc thi chứng chỉ IT Passport.

Mặc dù đây là một chứng chỉ chỉ được thi và cấp tại Nhật bản, nhưng từ góc độ trải nghiệm của bản thân, chị Thảo chia sẻ rằng dù các bạn JQC hay BrSE ở Việt Nam không có cơ hội thi và đạt được chứng chỉ này thì cũng nên đọc và tìm hiểu giáo trình của chứng chỉ, bởi vì những kiến thức đem lại là cực kì hữu ích cho công việc của mọi người.

Chúc mừng chị Thảo đã thành công đạt được mục tiêu năm 2022 và cảm ơn chị vì những chia sẻ hết sức thú vị. Hy vọng rằng, tinh thần học tập của chị Thảo sẽ được lan tỏa tới tất cả các Ominexters và từ bộ “bí kíp” mà chị Thảo truyền lại, chắc chắn sẽ có thêm thật nhiều những anh chị em nhà Omi đạt được chứng chỉ Healthcare Information Technologist giống như chị Thảo.

Chúc chị Thảo cùng các Ominexters sẽ “bứt phá” thành công trong giai đoạn nước rút cuối năm 2022, đạt được những dự định đã đề ra, tạo tiền đề vững chắc để đón năm mới 2023 khởi sắc và rực rỡ hơn nữa!

 CHÚC MỪNG NGÀY NHÀ GIÁO VIỆT NAM 20-11!

THƯƠNG GỬI NHỮNG NGƯỜI THẦY TẠI OMINEXT...

“Có một nghề bụi phấn bám trên tay

Người ta bảo đó là nghề trong sạch nhất

Có một nghề không trồng cây vào đất

Mà mang lại cho Đời đầy trái ngọt hoa tươi”

Bằng tất cả những tình cảm, nhiệt huyết với nghề, những con người cần mẫn, cống hiến nhất của Ominext vẫn hằng ngày đứng trên bục giảng trong vai trò “Người Thầy”. Chân dung “Người Thầy” tại Ominext không phải những giáo viên “bụi phấn bám trên tay” nhưng lại là những chuyên gia trong lĩnh vực chuyên môn của mình - những người luôn sẵn sàng chia sẻ tri thức, kinh nghiệm với lòng tận tâm và sự chân thành.

Với tinh thần liên tục học hỏi và cải tiến không ngừng, trên hành trình xây dựng Ominext phát triển, chân thành cảm ơn Anh, Chị đã luôn đồng hành cùng phòng Phát triển tổ chức và các Ominexters. Thương chúc các Anh, các Chị thật nhiều sức khỏe, luôn tìm được niềm vui, nhiệt huyết trong công việc để tiếp tục “truyền lửa” cho các thế hệ Ominexters tương lai!

Trân trọng,

Ominext Group.

Buổi talkshow diễn ra trong không khí vô cùng thân thiện và ấm cúng khi anh Dũng mở đầu bằng việc giải thích ý nghĩa và tầm quan trọng của các giá trị cốt lõi mà Ominext đang hướng tới. Đặc biệt nhấn mạnh Giá trị “Chuyên gia” - anh Dũng cho rằng đây là yếu tố quan trọng để Ominext thực hiện được mục tiêu “Tiên phong phát triển hệ sinh thái với các dịch vụ công nghệ và chăm sóc sức khỏe toàn diện bằng năng lực Y tế số vượt trội.” 

Xuyên suốt chương trình các thành viên của BU4 cũng đã thẳng thắn đặt những câu hỏi và vấn đề mình đang gặp phải xoay quanh các giá trị cốt lõi mới và nhận được câu trả lời cụ thể cho mỗi giá trị từ chính CEO Trần Quốc Dũng. 

Hi vọng sau buổi chia sẻ này, anh chị em BU4 sẽ có cái nhìn toàn diện về 4 Giá trị cốt lõi và đặc biệt chú trọng cải thiện về tính “Chuyên gia” trong Y tế tố.

Hãy cùng nhau, “We create the next Values”!!!

Ominext với 11 năm xây dựng và phát triển đã quy tụ được hơn 600 nhân sự trẻ, tài năng, nhiệt huyết tại Việt Nam và Nhật Bản. Chúng ta đã, đang và sẽ tiếp tục đồng hành cùng nhau bước vào thập kỷ mới với sự bứt phá, khẳng định vị thế tại các thị trường trong và ngoài nước.

Để thực hiện được mục tiêu "Tiên phong phát triển hệ sinh thái với các dịch vụ công nghệ và Chăm sóc sức khỏe toàn diện bằng năng lực Y tế số vượt trội", chiến lược của Ominext trong thời gian tới là tập trung vào con người - nguồn lực tiên quyết làm nên sự thành công của Tập đoàn.

Điều đầu tiên đó chính là cải thiện môi trường làm việc của Ominexters và đây cũng là lý do, chúng ta chính thức đón 1 ngôi nhà hoàn toàn mới.

Tọa lạc tại tầng 5, tòa nhà 6th Element, Tây Hồ Tây cùng diện tích lên đến 1.800m2, nhà mới của Ominexters được thiết kế vô cùng hiện đại, tiện nghi và đậm chất công nghệ. Đặc biệt, với sứ mệnh hướng tới hành trình chăm sóc sức khỏe toàn diện cho con người và xã hội, Ban lãnh đạo công ty đã trang bị 1 căn phòng y tế đầy đủ vật dụng thiết yếu cho Ominexters. Cùng với đó, vào thứ 5 hàng tuần, bác sĩ Omi sẽ trực tiếp lên văn phòng để tư vấn mọi vấn đề về sức khỏe cho nhân sự nhà Omi. Với sự cải tiến này,các Ominexters sẽ thỏa sức sáng tạo và làm việc hiệu quả hơn.

Đi chung với niềm hân hoan đón chào căn nhà mới, ngày hôm nay, Ominext cũng chính thức đặt cột mốc vô cùng quan trọng trong hành trình bứt phá kỷ nguyên mới chính là thay đổi nhận diện thương hiệu.

Hãy cùng chờ đón một Ominext “phiên bản mới” trong 10 năm lần thứ hai sẽ bứt phá, phát triển kiện toàn đội ngũ, mang thành tựu và kinh nghiệm tích lũy được để nâng cao chất lượng đời sống sức khỏe cho CBNV, gia đình và xã hội!

Cẩm nang Văn hóa Người OMI

Trải qua hành trình 10 năm hình thành và phát triển, Ominext từ công ty tìm đường vẽ ước mơ nay đã viết nên giấc mơ của riêng mình. Người Omi, mỗi người một mục tiêu, một cá tính, một chuyên môn nhưng Bắc - Trung - Nam đến Nhật Bản hội tụ vì một niềm tin, lý tưởng cùng Ominext tạo nên những giá trị ý nghĩa, thiết thực từ Y tế số đến với xã hội và con người.

Chúng ta, với tinh thần Cải tiến liên tục, tự tin với tố chất và kinh nghiệm Chuyên gia, cùng một lòng Chính trực, ứng xử Tôn trọng đã và đang cùng nhau xây dựng một Ominext với thế mạnh đặc trưng, sứ mệnh riêng biệt và ngày càng thành công với sự kiên định này.

Hãy cùng Ominext và các cộng sự khám phá "kim chỉ nam" trong nhận thức, ý chí và nội lực trong hàng động làm nên các giá trị cốt lõi mà chúng ta đang cam kết với khách hàng, đối tác, cán bộ nhân viên. Đây cũng là các giá trị người Omi sẽ phải gìn giữ, vun đắp trong suốt quá trình phát triển của mình, nếu mất đi một giá trị thì không còn là Ominext trọn vẹn.

Với mong muốn mang hàng Nhật đến gần hơn với người Việt, OmiCare có cơ hội tham gia nhiều hội chợ, triển lãm uy tín trong nước và quốc tế. Hội chợ VTV 2022 “Thúc đẩy các doanh nghiệp cùng phát triển” do Đài truyền hình Việt Nam tổ chức là sự kiện tiếp theo mà Omi Pharma góp mặt, cùng hơn 50 thương hiệu uy tín khác trên toàn quốc.
Đến với hội chợ, mục tiêu của Omi Pharma là giới thiệu và đưa các sản phẩm chất lượng của mình đến gần hơn với người tiêu dùng. Đồng thời kết nối với các nhà bán lẻ, các đại lý phân phối hàng Nhật uy tín để đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người Việt.
Với sự chuẩn bị chu đáo từ toàn thể đội ngũ OmiCare, hứa hẹn hội trợ VTV sẽ là sự kiện thành công tiếp theo trên hành trình chăm sóc sức khỏe người Việt.

Ominext Group chính thức mở rộng hoạt động tại một số thị trường lớn

thuộc EU, US và APAC - Cơ hội phát huy nội lực và phát triển

Sau hơn 10 năm chinh chiến thành công trong lĩnh vực Y tế số tại Nhật Bản, với những kinh nghiệm tích lũy cùng tinh thần khát khao tạo nên những giá trị tiếp nối cho xã hội, Ominext Group chính thức mở rộng hoạt động sang các thị trường lớn thuộc Liên minh châu Âu (EU), Mỹ (US) và Châu Á – Thái Bình Dương (APAC).

Trong giai đoạn năm 2021-2022, Ominext đã không ngừng phát triển, không ngừng bứt phá dù bối cảnh tình hình dịch bệnh và kinh tế khó khăn. Ở thời điểm hiện tại, việc mở rộng hoạt động tại các thị trường EU, US và APAC là bước tiếp nối cho đà phát triển mà chúng ta đã cùng nhau gây dựng trong suốt 10 năm vừa qua.

Hướng tới mục tiêu trở thành công ty công nghệ chinh phục lĩnh vực Medical IT, Healthcare IT toàn cầu, Ominexters hãy cùng đồng lòng và tham gia góp sức:

• Cải tiến không ngừng để phát triển vượt bậc hơn nữa
• Nâng tầm Chuyên gia trong công việc để khẳng định năng lực
• Một lòng Chính trực và ứng xử Tôn trọng đồng nghiệp, đối tác và khách hàng để giữ chữ tín, tạo niềm tin vững chắc.

Cùng nhau đoàn kết, nỗ lực hết mình, tư duy sáng tạo, chúng ta sẽ đưa thương hiệu “Ominext” vươn tầm quốc tế, khẳng định vị thế toàn cầu.

Các Ominexters hãy cùng ghé thăm Ominext Group “phiên bản mở rộng” tại: en.ominext.com

[OMI PHARMA] Các Ominexters ơi cùng tham gia TRIỂN LÃM VIETBABY FAIR 2022 với Omi Pharma nhé!

 ĐẶC BIỆT: FLASH SALE 19K GIỜ VÀNG (18H-20H NGÀY 23/09/2022)

Thân gửi Ominexters!

Trong suốt 3 năm hoạt động, chuỗi nhà thuốc tiêu chuẩn Nhật Bản Omi Pharma luôn hướng tới các sản phẩm dành cho gia đình Việt, đặc biệt là đối tượng bà mẹ và trẻ em với mong muốn đưa những sản phẩm chất lượng của mình đến gần hơn với người tiêu dùng Việt Nam.

Năm nay, lần đầu tiên Omi Pharma, OmiCare vinh dự có mặt trong sự kiện mua sắm lớn nhất năm - Triển lãm Quốc tế Sản phẩm & Dịch vụ cho Mẹ bầu, Mẹ và Trẻ em - VIETBABY 2022 với sự tham gia của hơn 200 gian hàng từ 100 doanh nghiệp đến từ nhiều quốc gia.

OmiCare trân trọng kính mời toàn thể các thành viên của Đại gia đình Ominext Group tới tham quan, mua sắm tại gian hàng Omi Pharma, OmiCare của triển lãm VietBaby Fair.

ĐỊA ĐIỂM: Gian hàng H9, H10, Triển lãm VietBaby - I.C.E, 91 Trần Hưng Đạo, Quận Hoàn Kiếm, Hà Nội

THỜI GIAN: 22/09 - 24/09/2022

• 10:00 – 18:00 ngày 22/09 và 24/09

• 10:00 – 20:00 ngày 23/09

Thời gian ưu đãi kéo dài chỉ 3 ngày, OmiCare rất mong bạn sẽ dành chút thời gian để đến tham dự, ủng hộ và nhận những phần quà cực kì hấp dẫn từ Omi Pharma cũng như tham quan mua sắm tại sự kiện. Sự hiện diện của bạn sẽ là động lực vô cùng to lớn để Omi Pharma nỗ lực hoàn thiện và phát triển hơn nữa về chất lượng sản phẩm, dịch vụ!

 ƯU ĐÃI TẠI SỰ KIỆN:MUA 1 TẶNG 1 toàn bộ gian hàng hàng ngàn sản phẩm Nhật Bản chính hãng (Mẹ và bé, mỹ phẩm, vệ sinh nhà cửa…).
toàn bộ gian hàng hàng ngàn sản phẩm Nhật Bản chính hãng (Mẹ và bé, mỹ phẩm, vệ sinh nhà cửa…).
 FLASH SALE 19K giờ vàng (18h-20h ngày 23/09)
giờ vàng (18h-20h ngày 23/09)
 QUÀ NHẬT MIỄN PHÍ cho 100% khách hàng thân thiết tham gia sự kiện.
cho 100% khách hàng thân thiết tham gia sự kiện.
 100 VOUCHER 99.000đ (Áp dụng với dung dịch vệ sinh PH Japan Premium) cho 100 khách check-in đầu tiên tại sự kiện.
(Áp dụng với dung dịch vệ sinh PH Japan Premium) cho 100 khách check-in đầu tiên tại sự kiện.

Nếu có bất kỳ thắc mắc nào, anh/chị có thể gọi tới Tổng đài: 08 6868 0303

Thể lệ Chiến dịch “Diệt Bugs - Dọn Nhà”

Thời gian: 15/09/2022 - 30/09/2022

Vậy là sau bao ngày ấp ủ, ngôi nhà mới mang tên home.ominext.com của chúng ta đã chính thức ra mắt. Trong giai đoạn đầu launching, chắc chắn sẽ còn kha khá những chú bugs nhỏ to rình rập ngôi nhà mới của chúng ta, bởi vậy Ominext tổng phát động chiến dịch “Diệt Bugs - Dọn Nhà” tới toàn thể các Ominexters. Thể lệ chiến dịch như sau:

1. Đối tượng tham gia: Toàn thể các Ominexters đến từ tất cả các bộ phận, phòng ban thuộc Ominext Group
2. Thời gian diễn ra chiến dịch: 

Thời gian mở cổng tham gia chiến dịch: 15/09/2022 

Thời gian đóng cổng tham gia chiến dịch: 30/09/2022

Thời gian công bố kết quả: từ 03/10/2022 đến 07/10/2022

3. Cơ cấu giải thưởng:

3 Bugs nghiêm trọng - Mỗi giải 300.000VNĐ

10 Bugs tính năng - Mỗi giải 50.000VNĐ

Giải thưởng sẽ được trao trực tiếp tới nhân sự đạt giải dưới hình thức tiền mặt hoặc chuyển khoản.

4. Người chấm giải: Đội ngũ nhân sự thuộc Internal Tool và anh Phan Mạnh Hùng
5. Tiêu chí xác định bugs:

- Bug nghiêm trọng là:

+ Bug có thể dẫn đến chiếm quyền quản trị server hoặc quyền quản trị nội dung website

+ Bug làm lộ thông tin cá nhân của Ominexters không theo mục đích thiết kế của hệ thống

+ Bug dẫn đến dừng hoạt động của hệ thống website nội bộ

- Bug chức năng là :

+ Bug dẫn đến chức năng không hoạt động trên các thiết bị được hỗ trợ

6. Cách thức tham gia:

Bước 1: Quét mã QR để truy cập website nội bộ

Bước 2: Tìm hiểu mọi ngóc ngách của căn nhà mới để bắt những chú bugs đang ẩn nấp

Bước 3: Bắt được bugs thả ngay vào form để tham gia chiến dịch dọn nhà: 

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdS0JtIWSLBQUPgImcpbfwQxQSRp1e7dxbyjmbD_GqNX5H8RA/viewform 

Bước 4: Lặp lại các bước từ 1 đến 3 cho đến khi chiến dịch kết thúc

Bước 5: Chờ đợi kết quả từ BTC

Lưu ý: Các Bugs càng được tái hiện càng chi tiết, mô tả càng cụ thể thì BTC càng dễ đánh giá, chấm điểm.

Chuyến bay đưa các Ominexters đến với ngôi nhà mơ ước đã chính thức hạ cánh tại home.ominext.com và bây giờ là lúc các Ominexters sẽ cùng tổng hợp lực góp gạch để cùng làm cho ngôi nhà của chúng ta trở nên vững chắc hơn. Các Ominexters còn chờ gì nữa? Diệt Bugs nào!

Thể lệ “Mức độ yêu OMI” 

Cuộc thi đố vui hàng tuần dành riêng cho các Ominexters

Bắt đầu từ ngày: 19/09/2022

Vào lúc 10h sáng thứ 2 hàng tuần, phòng TT-SK sẽ update một bộ câu hỏi mới lên hệ thống của website nội bộ, lúc này các Ominexters có thể tham gia trả lời câu hỏi để nhận thưởng.

1. Đối tượng tham gia: Toàn thể các Ominexters đến từ tất cả các bộ phận, phòng ban thuộc Ominext Group.
2. Thời gian diễn ra: Bắt đầu từ ngày: 19/09/2022

Thời gian update bộ câu hỏi mới: 10h sáng thứ 2 hàng tuần

Thời gian đóng cổng nhận câu hỏi: 10h sáng thứ 6 hàng tuần

3. Cách thức chấm điểm: Toàn bộ các bài quiz tham gia đều được hệ thống chấm điểm hoàn toàn tự động: trả lời càng nhanh càng chính xác điểm càng cao. 
4. Cơ cấu giải thưởng: Mỗi tuần 1 giải duy nhất dành cho Ominexters có điểm số cao nhất - 200.000VND

Giải thưởng sẽ được trao trực tiếp tới nhân sự đạt giải dưới hình thức tiền mặt hoặc chuyển khoản.

Với mong muốn tạo nên một cộng đồng rèn luyện, nâng cao sức khỏe, đồng thời giúp cho các Ominexters có thể thư giãn sau 1 ngày làm việc, cũng như tăng kết nối các thành viên nhà Omi. CLB Yoga đã được thành lập và đi vào hoạt động với lịch tập định kỳ vào lúc 18h00 - 19h00 buổi tối các ngày thứ 2, thứ 4 tại văn phòng 789. 

Đến với CLB Yoga, các thành viên CLB dù ở các phòng ban, lứa tuổi hay các vị trí khác nhau đều chung 1 tinh thần tập luyện hăng say, cùng giúp nhau “vượt lười”, nhắc lịch tập và thúc đẩy nhau tập luyện ngày một tốt hơn. Các buổi tập do giáo viên người Việt đứng lớp, bao gồm các bài tập thở, thiền, các tư thế giúp kéo căng và linh hoạt các nhóm cơ khác nhau. Việc duy trì luyện tập yoga sẽ tạo sự cân bằng giữa thể chất và tinh thần, tăng cường sức bền, cải thiện sức mạnh thể chất.

Gia nhập CLB Yoga, các Ominexters sẽ được Công đoàn Nhà Omi hỗ trợ kinh phí tập luyện. 

Hãy liên hệ ngay bạn TrangNTH03 để cùng gia nhập CLB Yoga và sở hữu một body dẻo dai nhé!

Chiều ngày 12/07/2022, BU3 đã có buổi hoạt động teambuilding định kỳ tại phòng họp Sakura, Văn phòng 789.

Khác biệt với những buổi teambuilding trước đó, anh chị em nhà BU3 đã có màn giới thiệu Nhân sự mới tháng 6 và tháng 7 vô cùng sôi nổi. Đặc biệt, BUD/ Vice BUD và các quản lý đã trực tiếp gửi lời cảm ơn và khen ngợi tới các bạn Nhân viên Xuất sắc tháng 6 và Nhân viên Xuất sắc Quý II nhằm tôn vinh những đóng góp hết sức giá trị của các thành viên cũng như tạo động lực để cả BU cùng gắn kết, phấn đấu vì mục tiêu chung. Vui hơn cả là phần tiệc chúc mừng sinh nhật được tổ chức dành cho “những bông hoa” của tháng 6 và 7.

Hi vọng hoạt động teambuilding này sẽ mang đến cho các thành viên của gia đình Omi nhiều niềm vui, hạnh phúc và những khoảnh khắc đáng nhớ mãi đến sau này.

Ngày 06/08 vừa qua, Ominext đã tổ chức lớp Đào tạo kỹ năng Tạo động lực và Gắn kết đội ngũ dành cho các Managers, Leaders nhà Omi do thầy giáo Phan Sơn - chuyên gia tại HRD Academy đứng lớp.

Buổi đào tạo hướng tới mục tiêu:

• Nâng cao nhận thức về vai trò của người Quản lý trong công tác tạo động lực làm việc cho nhân viên
• Hiểu rõ về quy trình và các kỹ thuật truyền động lực - Người quản lý hiểu được tâm lý nhân viên và cách để duy trì sự gắn bó trong nội bộ
• Áp dụng được những phương pháp tạo động lực cho đội nhóm thông qua tương tác, giao tiếp trong công việc

Bên cạnh việc trao đổi các kiến thức lí thuyết thì học viên tham dự còn được brainstorm và làm việc nhóm cùng thực hành trực tiếp những kiến thức vừa được tiếp thu. Kết thúc buổi học, chứng chỉ hoàn thành khóa học đã được trao tận tay tới các anh chị Leaders, Manager.

Nhà Omi hy vọng các anh chị quản lý sẽ truyền cảm hứng, động lực cho nhân viên và lập được kế hoạch hành động với các công cụ, phương pháp tạo động lực nhằm hướng tới 1 môi trường làm việc tốt hơn, tăng mức độ hài lòng và hạnh phúc của anh chị em trong công việc.

Các CLB nâng cao sức khỏe của nhà Omi đã quay trở lại rồi mọi người ơi !!!! Việc rèn luyện thể chất, sức khỏe thể chất có nhiều ý nghĩa đối với sức khỏe và sự phát triển của con người. Việc này không chỉ giúp con người có sức khỏe tốt mà còn giúp bạn rèn luyện tính kỷ luật, ý thức tập thể, ý chí và giảm căng thẳng. Và các câu lạc bộ thể thao, ngoại khoá tại Ominext chính là cơ hội tuyệt vời giúp các thành viên đại gia đình Omi cùng tái tạo năng lượng sau những giây phút làm việc căng thẳng.

Vì thói quen cũng như đặc thù công việc nên dân văn phòng, IT chúng ta dễ dàng bị hủy hoại sức khỏe, giảm tuổi thọ hơn những người khác chỉ vì ngồi quá lâu.

• Nguy cơ mắc ung thư: Khi các bạn ngồi nhiều thì sẽ gây nguy cơ mắc những bệnh ung thư ruột, ung thư dạ con, ung thư phổi và ung thư vú.
• Các bệnh liên quan đến tim mạch, béo phì, huyết áp: Dân văn phòng, ngồi nhiều và ít khi tập thể dục sẽ có nguy cơ bị bệnh động mạch vành, mỡ máu, tim, cao huyết áp, suy tim,...Nếu không chăm chỉ vận động thì thức ăn trong dạ dày chưa kịp chuyển hóa hết sẽ rất dễ bị dồn lại thành mỡ gây ra căn bệnh béo phì ở nhiều người.
• Xương khớp đau, phản xạ kém: Thiếu sự vận động hàng ngày sẽ khiến toàn bộ các cơ xương trong cơ thể bị đơ, cứng, dễ mắc các bệnh kinh niên như đau lưng, thoái hóa đốt sống cổ do dùng máy tính nhiều, đau vai gáy, đau dây thần kinh tọa,...
• Đau dạ dày và ung thư dạ dày: Ngồi nhiều có thể gây áp lực cho bụng và giảm chức năng hệ tiêu hóa. Nó có thể dẫn đến một số hiện tượng như táo bón, chứng ợ nóng, đầy bụng khó tiêu.
• Các bệnh về mắt: Ngồi trước máy tính nhiều giờ nhất là khi chất lượng ánh sáng thiếu và yếu, là nguyên nhân gây ra các bệnh về mắt. Biểu hiện thường thấy là đau mắt, chảy nước mắt, thị lực giảm,...

Bên cạnh công việc văn phòng, tập thể thao và vận động sau giờ làm việc là “toa thuốc vàng” đối với sức khỏe. Vận động không chỉ giúp phòng ngừa mà còn hỗ trợ điều trị bệnh hiệu quả. 

• Giúp tăng sự rắn chắc của xương khớp, cơ bắp: Luyện tập thường xuyên dù nhẹ nhàng hay mạnh mẽ cũng đều giúp xương khớp chắc khỏe, cơ bắp săn chắc, cơ thể linh hoạt hơn.
• Giảm lo âu căng thẳng, chống trầm cảm, cải thiện tâm trạng: Nếu bạn đang mắc chứng trầm cảm, lo âu, hoặc thường xuyên rơi vào căng thẳng, suy nghĩ tiêu cực thì hãy thử tập yoga, chơi cầu lông, đá bóng, chạy bộ, đi bộ,... để điều chỉnh lại tâm trạng và cảm xúc của bản thân nhé.
• Giảm mệt mỏi, rệu rã sau khi làm việc: Quá trình luyện tập thể thao giúp năng lượng tiêu cực trong cơ thể được giải phóng, những mệt mỏi của cả một ngày sẽ theo đó mà biến mất giúp bạn tìm lại được tâm trạng thoải mái, tích cực, cơ thể cũng khỏe mạnh hơn.
• Phòng ngừa bệnh tật, bệnh mãn tính: Luyện tập thể thao thường xuyên giúp lượng máu lưu thông lên não đều đặn và não được nuôi dưỡng để hoạt động ổn định. Ngăn chặn hiệu quả tình trạng chảy máu não, phòng ngừa được các bệnh mãn tính như Alzheimer và Parkinson.
• Tốt cho sức khỏe hệ tim mạch: Việc vận động trong quá trình chơi thể thao giúp tuần hoàn máu được lưu thông, hệ tim mạch sẽ được bảo vệ và trở nên khỏe mạnh hơn, huyết áp cũng ổn định hơn.
• Cải thiện vóc dáng, duy trì cân nặng hợp lý: Quá trình vận động sẽ giúp đốt cháy năng lượng, theo đó lượng mỡ và lượng cholesterol dư thừa có trong cơ thể cũng được giải phóng.
• Giấc ngủ ngon: Việc vận động thể chất giúp bạn ngủ ngon hơn, giấc ngủ sâu hơn, tinh thần sảng khoái hơn. Một giấc ngủ sâu sẽ giúp bạn cảm thấy tràn đầy năng lượng vào sáng hôm sau. 

Trong cuộc sống hàng ngày, lời cảm ơn đôi khi khiến chúng ta ngập ngừng nhưng thực chất có vai trò rất lớn trong việc duy trì và kết nối các mối quan hệ. Đặc biệt tại môi trường công sở, khi công việc được giải quyết bằng sự phối hợp của tập thể thì giá trị của lời cảm ơn càng được nhân lên gấp nhiều lần.

Ngày 6/8/2022, khóa đào tạo “Tạo động lực và gắn kết đội ngũ” đã có phần thực hành văn hóa cảm ơn vô cùng ý nghĩa. Các hoạt động nhóm được dẫn dắt bởi Giảng viên Phan Sơn - Học viện Quản trị HRD Academy đã giúp các anh chị Managers Leaders hiểu được ý nghĩa của lời cảm ơn, đồng thời lan tỏa văn hóa biết ơn và giúp đồng nghiệp của mình nói ra lời cảm ơn một cách cởi mở hơn.

Buổi đào tạo diễn ra trong không khí hào hứng nhưng cũng không thiếu những khoảnh khắc đầy xúc động khi mỗi cá nhân được bày tỏ lời cảm ơn với chính đồng nghiệp của mình. Giảng viên Phan Sơn chia sẻ:

"Sự nghiêm túc, tâm thế sẵn sàng đón nhận kiến thức bằng việc tham gia tương tác, đặt các câu hỏi hay là những điểm tôi ấn tượng với các Cán bộ Quản lý - Lãnh đạo tại Ominext. Không khí làm việc nhóm sôi nổi & học viên thể hiện sự cầu thị, cởi mở và chia sẻ. Ominext thể hiện việc đang sở hữu một đội ngũ quản lý giỏi chuyên môn, nhiều năng lượng và khát khao phát triển bản thân để cống hiến cho sự phát triển của công ty."

Lời cảm ơn chân thành sẽ tạo ra những cảm xúc tốt đẹp dành cho đối phương. Hy vọng văn hóa cảm ơn sẽ được lan tỏa, để mỗi Ominexters đều cảm thấy được tầm quan trọng của bản thân trong tổ chức, cũng như tìm thấy động lực để đồng hành và phát triển cùng công ty.

Sau hơn 2 năm “tạm lắng” vì dịch, chương trình du lịch hè Kick Off Summer 2022 đầy ấn tượng đã được tổ chức tại khu nghỉ dưỡng bậc nhất miền Trung - Vinpearl Cửa Hội. Dường như không chỉ là sự đồng lòng đồng tâm của người Omi mà cả thời tiết Cửa Hội cũng ủng hộ chúng ta bằng một buổi sáng trời quang mây tạnh.

Với tinh thần võ sĩ đạo - kiên cường - chính trực của Samurai, các chiến binh nhà Omi đã chinh chiến các chặng đường thử thách.

Mang thông điệp “Breakthrough - Bứt phá”, mỗi trò chơi đều đòi hỏi ở các đội chơi tinh thần đồng đội và và sức mạnh của tập thể để giành được chiến thắng. Những phần chạy trạm hay giải mật thư gay cấn giữa các đội đã đem lại những tiếng cười sảng khoái cho tất cả các thành viên.

Sẽ thật là thiếu sót nếu không nhắc tới sự lăn xả trong các trò chơi cân sức, cân não như: Chinh phục đỉnh cao, Mật mã Omi, Ngắm bắn mục tiêu hay Mảnh ghép cuối cùng… Tất cả các thành viên trong mỗi đội, ai cũng đều cháy hết mình, chơi hết sức để cùng chạy đua về đích. Có thể thấy, sau buổi Team building hôm ấy, các thành viên đại gia đình Ominext đã kết nối với nhau nhiều hơn, thắt chặt tình đoàn kết, nạp lại nguồn năng lượng mới để bứt phá trong các hoạt động tương lai.

Đặc biệt hơn, đây sẽ là một trong những kỉ niệm “trở lại” mà các bạn sẽ không bao giờ quên được trên hành trình sắp tới! Tự hào tinh thần các Ominexters, dù ở sân chơi nào, cương vị nào cũng luôn thể hiện bản lĩnh và xuất sắc trong mọi vai trò. Các bạn chính là những mảnh ghép không thể thiếu để tạo nên bức tranh Ominext hoàn chỉnh với những niềm vui, hạnh phúc, thành công và thật nhiều hứa hẹn từ tương lai đang chờ đón.

Giờ thì hãy cất mọi bộn bề của hôm nay sang một góc, cùng OmiVoice nhìn lại những khoảnh khắc thú vị và ý nghĩa của chuyến đi vừa rồi nhé!

Ngày 25/5/2022, Diễn đàn Cấp cao Chuyển đổi số Việt Nam - Châu Á 2022 (Vietnam - Asia DX Summit 2022) chủ đề "Hợp lực chuyển đổi số để phát triển kinh tế số" đã chính thức khai mạc. Đây là một trong những diễn đàn thường niên quy mô nhất tại Việt Nam về cập nhật xu thế chuyển đổi số; giới thiệu phương pháp chuyển đổi số hiệu quả; chia sẻ kinh nghiệm chuyển đổi số thành công và kết nối cung cầu chuyển đổi số.

Đồng hành cùng diễn đàn với vai trò Diễn giả, đồng thời là nhà tư vấn và cung cấp các giải chuyển đổi số về Y tế hàng đầu, CEO Trần Quốc Dũng đã giới thiệu các giải pháp toàn diện qua chiến lược phát triển Hệ sinh thái sản phẩm công nghệ Y tế số mà Ominext Group đã và đang nghiên cứu, phát triển. Các giải pháp nổi bật mà Ominext mang đến được kỳ vọng sẽ góp phần vào công cuộc chuyển đổi số ngành Y tế. Cụ thể như: Hệ thống nâng cao nghiệp vụ cho các cơ sở y tế; Hệ thống thông tin bệnh viện; Hệ thống khám bệnh, xét nghiệm; Hệ thống liên quan đến dược phẩm; Hệ thống hỗ trợ y tá, điều dưỡng; Hệ thống phục vụ bệnh nhân.

Với việc ứng dụng công nghệ của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0: Big Data, AI, IoT, Blockchain, Cloud… vào nghiên cứu và phát triển sản phẩm; thông qua Vietnam - Asia DX Summit 2022, Ominext Group khẳng định sẵn sàng đồng hành cùng Chính phủ trong công cuộc chuyển đổi số quốc gia nói chung và chuyển đổi số trong lĩnh vực Y tế nói riêng, cùng hướng tới mục tiêu phát triển nền kinh tế số Việt Nam.

Hè tới, người người, nhà nhà lại “hội nghị bàn tròn” thảo luận, thống nhất xem năm nay đi chơi ở đâu? Chọn núi hay biển? Du lịch xa hay gần? Mùa hè thời tiết có bỏng gắt hơn, khiến ai ai cũng muốn “trốn tìm” đến một nơi mát mẻ, giải tỏa stress sau những tháng ngày dài vùi mình vào công việc, thỏa mãn “cơn thèm” xê dịch khi dịch được kiểm soát và đặc biệt là để hâm nóng lại các mối quan hệ. Hè này, Ominext Group cũng đã lên kế hoạch cho một chuyến Teambuilding “rực cháy”. Các Ominexters đã cập nhật thông tin chưa?

Vào những thập kỷ trước, niềm vui của trẻ nhỏ là mong đến hè để được bố mẹ thưởng cho những chuyến nghỉ mát ngắn ngày. Nhiều người nói vui, đây chính là “viên gạch đầu tiên” hình thành nên niềm đam mê du lịch của nhiều người. Dù hiện tại, kinh tế ngày càng phát triển, ngành du lịch được đầu tư quy mô, người ta có thể “xách balo lên và đi” vào bất cứ thời điểm nào trong năm thì du lịch mùa hè vẫn chứa đựng những háo hức, mong chờ khó tả.

Mùa hè là thời điểm thích hợp cho những chuyến du lịch biển. Đắm mình dưới làn nước trong veo, bước chân trần trên thảm cát trắng hay quyện hòa trong nắng vàng đều mang lại những xúc cảm thư thái, tuyệt vời. 

Tháng 5 tới, Ominext Group cũng đã chuẩn bị một kế hoạch vô cùng hấp dẫn dành cho các Ominexters tại khu nghỉ dưỡng đẳng cấp 5 sao Vinpearl Discovery Cửa Hội (Nghệ An).

Hành trình gắn kết với sự hội tụ của gần 500 người Omi sẽ được diễn ra trong 3 ngày từ 21/05 đến 23/05/2022 bao gồm các hoạt động sôi nổi và hấp dẫn như: Thử thách trí tuệ hấp dẫn ứng dụng công nghệ 4.0, thư giãn và tận hưởng không gian Gala Dinner bên bờ biển… Ngoài ra, các Ominexters sẽ được tham quan các danh lam thắng cảnh tại Nghệ An và thưởng thức những món ăn đặc sản địa phương.

Du lịch hè kết hợp teambuilding là một trong những chính sách đặc quyền của các Ominexters. Đây là hoạt động hiệu quả, nhằm giải tỏa những áp lực của các CBNV sau giờ làm căng thẳng.

Chủ đề của chương trình năm nay cũng chính là thông điệp mà Ominext Group hướng tới trong giai đoạn phát triển mới: Breakthrough - Bứt phá. “Kick-off Summer 2022” chính là hoạt động giúp các Ominexters lên dây tinh thần, tiếp thêm bầu nhiệt huyết và cùng nhau bứt phá.

Với mục đích sẵn sàng đồng hành và mở rộng những cơ hội được làm việc thực tế cho các bạn sinh viên trước ngưỡng cửa rời xa ghế giảng đường, chương trình Thực tập sinh OmiTalent 2022 của Ominext Group đã và đang thực hiện tốt nhất sứ mệnh ấy. Lựa chọn ra đội ngũ các PM, Mentor và giảng viên tài năng, nhiệt thành, OmiTalent đã phần nào định hướng cho các bạn sinh viên xác định rõ về mục tiêu nghề nghiệp của mình trong tương lai. Hãy cùng gặp gỡ và lắng nghe những chia sẻ của các PM, Mentor về OmiTalent 2022 nhé!

Đối với các bạn sinh viên năm cuối vẫn còn đang khá mông lung về ngành nghề công việc của mình, các khóa thực tập tại những công ty uy tín đóng một vai trò rất quan trọng. Thực tập chính là chiếc cầu nối giúp sinh viên bước chân từ môi trường học tập quen thuộc tại các trường đại học sang môi trường làm việc thực tế tại doanh nghiệp. Giai đoạn này giúp các bạn sinh viên hiểu hơn về mô hình doanh nghiệp, cơ cấu tổ chức, vận hành cũng như tiếp xúc thực tế với ngành mà mình làm việc. Đối với OmiTalent 2022, các bạn sinh viên sẽ được hiểu rõ hơn về cách vận hành và tham gia một dự án dưới sự hướng dẫn của các Mentor - những người định hướng giúp các bạn đi đúng đường và không bị bỡ ngỡ.

Là một trong những PM tài năng của BU4, tham gia đồng hành cùng các bạn thực tập sinh OmiTalent 2022 từ những ngày đầu tiên, anh Trần Tuệ Tĩnh chia sẻ: “Được làm việc cùng các bạn sinh viên, mình thấy bản thân cũng trẻ trung hơn. Bên cạnh đó, việc trao đổi, gắn bó trực tiếp hay gián tiếp với các bạn trong mùa dịch tuy khó khăn nhưng cũng chứa đựng nhiều thách thức thú vị”. Tham gia với vị trí Mentor từ Sakura mùa 4 và đến nay là OmiTalent 2022, anh Tĩnh nhận thấy chương trình thực tập sinh tài năng của Ominext Group ngày càng thu hút đông các bạn sinh viên tham gia qua từng mùa. Đánh giá về các bạn thực tập sinh năm nay, anh Tĩnh chia sẻ: “Đa số các bạn đều có định hướng tốt và nghiêm túc với các đầu việc được giao. Tuy học tập tại các trường Đại học khác nhau nhưng các bạn sinh viên đã có sự gắn kết nhanh và rất hòa đồng”.

Với các bạn thực tập sinh đã được tham gia buổi đào tạo “Phong cách làm việc chuẩn Nhật”, chắc hẳn sẽ không thể quên được giờ giảng sôi nổi với nhiều kiến thức thú vị và bổ ích về văn hóa Nhật của chị Trương Thị Thoan - JQC (BU4). Khi được hỏi về những ấn tượng đầu tiên khi được tiếp xúc với các bạn sinh viên của OmiTalent, chị Thoan chia sẻ: “Ấn tượng đầu tiên để lại trong mình là các bạn khá đúng giờ và lễ phép. Tuy là lần đầu mình được gặp gỡ các bạn nhưng mọi người hầu hết đều hợp tác niềm nở và vui vẻ làm theo sự sắp xếp của người hướng dẫn. Tiếp theo đó là sự năng động, tích cực trên những khuôn mặt trẻ hứa hẹn đầy triển vọng trong tương lai. Bên cạnh đó, các bạn tuy chưa từng có nhiều kinh nghiệm thực tập tại Doanh Nghiệp Nhật Bản nhưng cũng có nhiều bạn trong lớp đã hiểu về văn hóa, tác phong, cách ứng xử...theo kiểu chuẩn Nhật nên mình cũng đánh giá cao sự tìm hiểu, ham học hỏi của các bạn”.

Tuy buổi đào tạo đã diễn ra được hơn 2 tuần, nhưng với chị Thoan, những cảm xúc đứng lớp đến giờ vẫn đọng lại nhiều ấn tượng. “Cảm giác được chia sẻ, được cùng các bạn trẻ giao lưu cũng như có những bài thực hành thực tế khiến cho mình thấy được "bung lụa" những kinh nghiệm và kiến thức mà bản thân đã đúc kết trong nhiều năm qua. Thực sự mình cảm thấy rất vui. Và nếu những kiến thức mình chia sẻ là hành trang cho các bạn trong thời gian tới bắt đầu con đường tìm kiếm công việc và ước mơ của chính mình thì mình sẽ cảm thấy càng ý nghĩa hơn nữa.”

Bên cạnh các anh chị PM, Mentor đã có nhiều năm kinh nghiệm, Nguyễn Vũ Hiển được biết đến là một trong những Mentor trẻ tuổi nhất. Với bản thân Hiển, hơn tất cả là sự hạnh phúc khi được đảm nhiệm vị trí này. Được truyền đạt kiến thức, dẫn lửa đam mê cho các thế hệ sau là một trong những đam mê của anh chàng Dev đến từ BU3. Không chỉ tận tình hướng dẫn và truyền đạt những kiến những chuyên ngành, Hiển còn thường xuyên chia sẻ đến các bạn thực tập sinh những trải nghiệm về nghề đã được tích lũy của mình. Chia sẻ về OmiTalent 2022, Hiển nhận thấy: “Các bạn thực tập sinh tài năng của OmiTalent 2022 đều có sự nỗ lực nhất định trong công việc và sẵn sàng được học hỏi để tăng hiểu biết. Điều đó khiến các bạn gần gũi nhau rất nhanh, đồng thời làm việc với nhau rất hiệu quả và đạt kết quả tốt”.

Sự tham gia đồng hành của các Mentor phần nào giúp các bạn sinh viên cảm thấy tự tin và vững vàng hơn khi tiếp xúc với một môi trường mới - môi trường công sở mà các bạn sẽ phải làm quen và gắn bó trong quãng thời gian sau này khi đã rời ghế nhà trường. Dưới sự hướng dẫn tận tình và định hướng sát sao, Mentor sẽ giúp các thực tập sinh hiểu thêm về năng lực của bản thân, chỉ ra những ưu và khuyết điểm để các bạn nhìn nhận và xác định rõ ràng mục tiêu nghề nghiệp trong tương lai của mình.

Nhằm mở rộng dịch vụ chăm sóc sức khỏe cho cộng đồng, mang những sản phẩm chất lượng theo tiêu chuẩn Nhật đến gần hơn với người tiêu dùng Việt, nhà thuốc Omi Pharma đã khai trương cơ sở 5 tại Trung tâm thương mại Vinhomes Center Metropolis, Hà Nội.

Đây là dấu mốc quan trọng, đánh dấu sự phát triển lớn mạnh của Omi Pharma - Chuỗi nhà thuốc - Cửa hàng tiện lợi - Chăm sóc sức khỏe hiện đại, văn minh và tuyệt đối tin cậy theo tiêu chuẩn Nhật Bản dành riêng cho người Việt.

Với 15 năm kinh nghiệm cùng sự hiểu biết sâu rộng trong lĩnh vực y tế và chăm sóc sức khỏe cho thị trường khó tính như Nhật Bản, Omi Pharma ra đời đã đáp ứng được nhu cầu của người tiêu dùng về sự an tâm khi sử dụng sản phẩm và dịch vụ chất lượng, an toàn.

Tại Omi Pharma cơ sở Metropolis, với không gian được thiết kế hoàn toàn mới lạ - phiên bản hoàn chỉnh nhất về chuỗi nhà thuốc và cửa hàng tiện lợi tiêu chuẩn Nhật Bản đầu tiên tại Việt Nam, khách hàng có thể thoải mái tham quan và tự do mua sắm các sản phẩm Nhật Bản chính hãng và đa dạng, bao gồm: mỹ phẩm, thực phẩm chức năng, sản phẩm cho mẹ và bé, sản phẩm vệ sinh nhà cửa... cùng đội ngũ Dược sỹ 100% trình độ Đại học luôn sẵn sàng tư vấn và hỗ trợ nhiệt tình.

Đặc biệt, sử dụng công nghệ thông tin là yếu tố cốt lõi trọng việc vận hành nhà thuốc và tương tác với khách hàng, ngay sau khi mua thuốc, các Dược sỹ gia đình Omi sẽ lưu lại thông tin của khách, gọi điện chăm sóc nhắc nhở lịch uống thuốc đảm bảo an toàn cho tiến trình điều trị bệnh. Đây chính là ưu thế vượt trội giúp Omi Pharma từng bước trở thành lựa chọn ưu tiên của người tiêu dùng.

Với phương châm: Đặt sức khỏe của các CBNV trở thành mối ưu tiên hàng đầu, Ban Giám đốc công ty luôn đề ra các chính sách chăm sóc sức khỏe toàn diện dành cho các Ominexters. Mới đây, một chuỗi hội thảo chăm sóc sức khỏe mang tên Health Talk ra đời. Đây là chương trình tư vấn và giải đáp các vấn đề liên quan đến sức khỏe được dẫn dắt bởi các chuyên gia y tế dành riêng cho các Ominexters và người thân.

Hoạt động chăm sóc sức khỏe tại Ominext

Sức khỏe của cán bộ nhân viên là nền tảng vững chắc tạo dựng nên sự phát triển của mỗi Doanh nghiệp. Bởi vậy, việc chăm sóc và bảo vệ sức khỏe người lao động là một trong những chính sách phúc lợi quan trọng mà các Công ty luôn hướng đến. 

Tại Ominext, việc thăm khám và chăm sóc sức khỏe định kỳ được diễn ra hàng năm bởi các bệnh viện và phòng khám uy tín. Đây chính là cơ sở giúp nhân sự có thể nắm bắt được tình trạng sức khỏe của bản thân, phát hiện sớm và ngăn ngừa bệnh tật.

Bên cạnh đó, CBNV của Ominext còn được sử dụng các mặt hàng thuốc, dược mỹ phẩm, thực phẩm chức năng… chất lượng có nguồn gốc từ Nhật Bản được cung cấp bởi Chuỗi nhà thuốc Omi Pharma- một thành viên của Ominext Group với mức giá cả ưu đãi. Trong bối cảnh đại dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, từng set quà sức khỏe cũng được gửi đến các Ominexters với mong muốn các Ominexters vững tâm và giữ sức, cùng nhau vượt qua dịch bệnh.

Và mới đây, một chuỗi hội thảo bàn luận và giải đáp về các vấn đề sức khỏe đã chính thức ra đời. Đây là chương trình ý nghĩa được dành riêng cho CBNV của Ominext Group và người thân.

Hội thảo Health Talk - Chuỗi chương trình đồng hành cùng Ominexters “đánh tan” mối lo về sức khỏe.

Chú trọng công tác chăm lo sức khỏe cho người lao động, chuỗi Hội thảo Health Talk ra đời chính là chương trình đồng hành, giải đáp những thắc mắc liên quan đến vấn đề sức khỏe của các Ominexters. Mỗi số là một chuyên đề sức khỏe cụ thể, trang bị những kiến thức cần thiết, tư vấn trực tiếp cách khắc phục, giúp các Ominexters “lắng nghe” được cơ thể mình và yên tâm công tác.

Trong bối cảnh dịch bệnh đang diễn biến phức tạp, với số ca nhiễm trên cả nước trong những ngày gần đây lên đến 60,000 ca mỗi ngày, số đầu tiên của Hội thảo Health Talk sẽ bàn luận về chủ đề “F0 đó, có Omi lo”, được dành riêng để đi sâu vào các vấn đề cách phòng chống và đối ứng trong giai đoạn nhiễm Covid-19. Đồng thời, tại đây, chuyên gia của chương trình cũng sẽ giải đáp những câu hỏi về các di chứng hậu Covid-19 - vấn đề mà hầu hết chúng ta đang rất quan tâm. Tham gia tư vấn tại Health Talk 01 là Thạc sĩ/ Bác sĩ Phạm Như Quỳnh - chuyên gia uy tín đến từ Bệnh viện Đông Đô.

Các Ominexters đừng bỏ lỡ chương trình thiết thực này, diễn ra vào lúc 17h00 ngày hôm nay (25/02/2022) tại phòng họp Sakura (Tòa nhà 789) và được trực tiếp tại các nền tảng trực tuyến cũng như Fanpage Ominext’s Life.

10 năm… Một dấu mốc đáng nhớ… Một chặng đường nhiều kỷ niệm. 

Trước thềm sinh nhật Ominext Group tuổi lên 10, có rất nhiều những câu chuyện ý nghĩa, những xúc cảm đầy lắng đọng được chia sẻ. Hãy cùng mở cuốn nhật ký “Ominext - chặng đường 10 năm” để hòa chung dòng cảm xúc với các thành viên trong đại gia đình Omi nhé!

Chị Trương Thị Ánh Ngọc - OmiCare

“Ngay lúc này, khi nghĩ tới Ominext, Ngọc cảm thấy háo hức, phấn khởi và đặc biệt là niềm tự hào. Ngọc thấy mình thật may mắn khi có duyên với nơi này, được làm việc trong một môi trường mà ở đó, Ngọc có cơ hội được học hỏi rất nhiều  điều mới mẻ, giúp mình trưởng thành hơn, khám phá được nhiều năng lực trong con người mình hơn. Hơn nữa, Ngọc thấy sự lớn mạnh của Ominext mỗi ngày. Đây chính là động lực để mình nỗ lực hoàn thiện bản thân hơn mỗi ngày và càng hy vọng sẽ được gắn bó lâu dài trên chặng đường chinh phục những đỉnh cao mới của công ty.”

Anh Huỳnh Đức Nhã - BU5

“Suốt gần 3 năm làm việc tại chi nhánh HCM thì kỷ niệm phải nói là rất nhiều nhưng điều khiến mình nhớ nhất chính là những đổi thay và lớn mạnh của Ominext Hồ Chí Minh. Từ văn phòng ban đầu khiêm tốn, chỉ sau hơn một năm đã chuyển về văn phòng mới to đẹp hơn cũng như sự phát triển về đội ngũ nhân sự. Nhân ngày sinh nhật lần thứ 10, chúc cho công ty ngày một lớn mạnh và tăng trưởng vượt bậc. Văn phòng sẽ không chỉ là 1 hay 2 tầng mà là cả toà nhà để anh em Ominext luôn tự hào khi đồng hành cùng nhau. Happy 10th birthday Ominext!”

Anh Nguyễn Ngọc Minh - BU1

“Đồng hành cùng công ty đến nay đã gần 5 năm, cũng đi gần nửa chặng đường chung cùng Ominext, giờ trông lại mình thấy có chút bồi hồi xen lẫn niềm tự hào. Công ty phát triển và lớn mạnh qua từng năm, các chính sách, phúc lợi cũng được kaizen dần. Chúc mừng Ominext sinh nhật 10 tuổi - một cột mốc đáng nhớ. Chúc cho chặng đường tiếp theo của công ty phát triển rực rỡ, tạo được thật nhiều "next value" trong ngành IT Việt Nam nói chung cũng như ngành Healthcare IT nói riêng.”

Một Ominexters giấu tên BU4

“Đi qua bao nhiêu khó khăn, chặng đường nhìn lại thoáng chốc đã 2.5 năm" - Thời gian trôi qua thật nhanh, mới đó mà mình đã gia nhập Ominext được ~ 2.5 năm.

Dù mình chỉ gắn bó với ngôi nhà Ominext thời gian tương đương với 1/4 chặng đường mà Omi đã đi, nhưng mỗi ngày Omi trưởng thành cũng chính là mỗi ngày bản thân mình lớn lên.

Ở thời điểm bản thân mình rất khó khăn để bắt đầu lại mọi thứ, Ominext nói chung và BU4 nói riêng đã cho mình một cơ hội và mình tin bản thân mình đã không bỏ lỡ cơ hội đó. Làm việc tại Ominext đã giúp một "newbie" như mình trở nên "cứng cáp" hơn rất nhiều. 

Khi tham gia trực tiếp vào các dự án, ngoài những kiến thức chuyên môn, mình còn có thêm những người bạn, người anh, người chị, người em. Mặc dù có thể vẫn còn đó những tranh luận, thậm chí giận hờn nhau, nhưng hơn tất cả mỗi thành viên đều bỏ qua tất cả hướng tới mục tiêu chung của dự án, của tổ chức.

Hi vọng trong giai đoạn mới và bối cảnh mới, Ominext vẫn sẽ tiếp tục vững bước trên con đường tạo ra các sản phẩm và giải pháp công nghệ mới trong lĩnh vực Y tế & Chăm sóc sức khỏe, nâng cao khả năng cạnh tranh quốc tế và góp phần đem đến các giá trị tốt đẹp hơn cho cuộc sống.

Cảm ơn Ominext vì tất cả!”

Anh Trịnh Quốc Trung - Trưởng Ban Quy trình

“Mốc 10 năm đánh dấu một mức trưởng thành, cũng là thời điểm để nhìn lại những điều đã đạt được trong 10 năm qua và đặt ra những mục tiêu lớn lao hơn trong những giai đoạn tiếp theo. Với một người mới gia nhập công ty được gần một năm, mình cảm thấy rất may mắn khi được tham gia vào thời khắc ý nghĩa này. Mình cũng mong muốn được gắn bó và sẽ được nhìn lại nhưng cột mốc đáng nhớ này trong 10-20-30 năm tiếp theo.

Mình muốn gửi một lời chúc tới công ty, đó là Bứt phá vượt lên mọi giới hạn.”

Chị Tống Thị Huyền Thanh - Phòng Phát triển nguồn nhân lực 01

“Ominext Group đang ngày một lớn mạnh và trưởng thành hơn.

Tháng 1 này, tròn 4 tháng mình gắn bó tại Ominext Group. Một chữ duyên và một hành trình chưa phải là dài nhưng tạm đủ để có thể "enjoy khá nhiều moments" trong thời gian qua. 

Cảm ơn các anh chị quản lý, các ACE đồng nghiệp đã luôn ưu ái và giúp đỡ để mình thực sự cảm nhận được đây là gia đình lớn thứ 2 của mình. Không dừng lại ở một công việc mà đó còn là nơi gắn bó, giúp mình được phát triển mỗi ngày và tạo nên giá trị cho bản thân và tổ chức.

“Hành trình vạn dặm bắt đầu từ 1 bước chân”- Hy vọng rằng với sự quyết tâm cùng giá trị cốt lõi của mình, bước sang thập kỷ mới Ominext sẽ luôn khoẻ mạnh, vững vàng để đón nhận những cơ hội mới và bứt phá sau 1 thập kỷ trưởng thành”

Còn với bạn? Ominext trong bạn là…? Các Ominexters hãy cùng chia sẻ những dòng cảm xúc của mình về ngôi nhà chung của chúng ta để cùng nhìn lại cuộc hành trình 10 năm của Ominext Group nhé!

Với mục đích đáp ứng tốc độ mở rộng quy mô nhân sự cũng như xây dựng một không gian làm việc thoải mái, tiện nghi giúp CBNV thỏa sức sáng tạo và nâng cao hiệu quả làm việc, ngày 17/01/2022, Ominext đã chính thức khai trương văn phòng làm việc mới tại Tòa nhà Tràng An Complex (Số 1 Phùng Chí Kiên, Cầu Giấy, Hà Nội).

Được xây dựng với kiến trúc mở theo phong cách hiện đại và tiện nghi, văn phòng mới của Ominext tạo nên một không gian làm việc thân thiện, giúp các Ominexters gần gũi và dễ dàng trao đổi công việc cùng nhau.

Văn phòng Tràng An sẽ là “ngôi nhà” mới của các Ominexters thuộc Trung tâm sản xuất kinh doanh số 4 (BU4). Phát biểu tại Lễ khai trương, anh Nguyễn Chí Thanh - Giám đốc Trung tâm Sản xuất Kinh doanh số 4 chia sẻ: “Khi có một không gian làm việc riêng, chúng ta có thể xây dựng những hoạt động, những gắn kết và chia sẻ gần gũi hơn, thu hẹp khoảng cách với các bạn mới gia nhập công ty”.

Tại không gian làm việc mới, chúc các Ominexters của BU4 sẽ gặt hái thêm nhiều thành công và bứt phá trong năm mới 2022!